如何做好拆迁前搬迁工作经验交流

近年来，随着城市改造范围的不断扩大和工业布局的不断调整，一些单位涉及的拆迁项目也逐渐增多。作为单位必须要保证搬迁项目能够顺利进行，不仅要考虑到公众的利益，还要为群众的切身利益做好保障，城市需要有序发展，我们要共同保护社会的和谐稳定。要处理此问题，重点在于做好被征地群众的思想工作，拆迁关系到群众利益。因此，在拆迁之前，作为拆迁单位应考虑到群众的需要，做好规划与安排。作为被拆迁人， 如何做好搬迁工作呢？总结如下。

一、搬迁的前期准备工作

（一）了解拆迁意图，选定工作策略

不论何种形式的拆迁，在拆迁规划、拆迁方案报批前都有一个拆迁调查阶段。此时，我们基本上就可以了解本次拆迁是政府行为还是企业行为，政府或开发单位

（拆迁人）对拆迁的期望值有多高。搬迁单位（被拆迁人） 就可以区分不同情况，选择不同的对策。

（二）响应政府拆迁、获得政策支持

对于政府的规划拆迁项目，如城市的规划布局、道路建设、棚户区改造等，涉及单位搬迁的，一定要积极响应。因为，这种拆迁不以企业的意志为转移，是必须绝对服从的。既然这样，我们就要明确表态 : 全力支持政府的拆迁行为。这样，可以在以后的拆迁安置和拆迁补偿中获得政府的政策支持。但是有什么问题或困难也要提前提出。切记，千万不能死顶硬扛，这会给以后的工作造成很多的障碍。

（三）尽早向领导及上级汇报，获得工作支持

单位工作人员获得拆迁信息后，首先应及早向领导汇报（口头汇报即可），使单位能有一个拆迁安排的初步框架。然后，要调查整理拆迁的政策和信息，写出拆迁范围内的土地、房屋、构筑物等的详细的拆迁补偿和安置方案，为领导决策提供合理、科学的依据。这样， 不仅可以获得搬迁的统筹规划，做到有备无患，也容易得到领导的支持，给拆迁工作带来极大的便利。